株式会社キャリアビート 代表の常原です。

この採用サイトを開いてくださり、ありがとうございます。
最初に、ひとつだけお約束させてください。ここでは、当たり障りのない採用広報はしません。

私たちが今どんな壁にぶつかっているのか。その壁を一緒に壊すために、どんな仲間を求めているのか。
飾らない言葉で、正直にお伝えします。

もしあなたが、

• 「会社の看板が外れたとき、自分に何が残るんだろう」
• 「完成された組織の歯車でいることに、物足りなさを感じている」
• 「自分の手で、プロダクトや組織を動かす手応えが欲しい」

そんな思いを抱えているなら、最後まで読んでみてください。

リリース半年で400社導入。それでも、私は満足していません。

私たちのルーツは、2004年創業の「GOOYA」にあります。2017年に分社化し、現在はITエンジニア支援（SES）業界に身を置くスタートアップです。

人力と経験則がいまだ根強く残るこの業界を変えるため、全力で開発したのが、AIマッチングプラットフォーム『Aillume（アイルーム）』です。

狙いは的中しました。リリースからわずか半年で、導入実績は400社を突破。同業他社を上回るスピードで走り出すことができました。

——ここで終われば、よくある成功ストーリーです。けれど、私が本当にお伝えしたいのは、ここからです。

正直に言います。これだけ多くの企業に導入いただきながら、まだ理想とする「100%使いこなしていただけている」状態には届いていません。

システムの遅れでも、営業の怠慢でもありません。これは、最先端に挑むスタートアップが必ず通る、「人とAIが、プロとして本気で噛み合っていくための産みの苦しみ」のフェーズなのです。

1日20件の「職人技」に、1日3万件の「桁違いの力」が加わった。

これまでは、優秀な営業が一日中走り回り、経験と勘を研ぎ澄ませて、1人あたり1日20件のマッチングを組むのが限界でした。これは、顧客に向き合い続けてきた私たちの誇るべき職人技です。

ところがAIは、その3万件を、コーヒーを淹れている間に弾き出してしまう。

現場の営業がこう感じるのも当然です。「スピードは確かに速い。でも、現場で培ってきた“顧客の細かなニュアンス”から見ると、まだ融通が効かない」

売る側である私たち自身が、この大きな可能性を秘めたAIをどう自分たちの武器として使いこなし、顧客の成功へ繋げるか。その新しい型を、今まさに試行錯誤しながらつくっている最中です。

モータースポーツに例えるなら——異次元のパワーを持つマシン（AI）は完成した。けれど、開発陣とドライバー（営業）が「これでは曲がりきれない」「ならばセッティングを変えよう」と、ピットで一体になって戦っている。ちょうど、そんな状態です。

400社という最高のサーキットはある。口座開設済みの潜在顧客は、さらに4,000社以上。マシンも、優れたエンジンを積んでいる。足りないのは、この力を最高速で走らせる「チームとしての乗りこなし方」だけなのです。

完成された環境ではなく、この「過渡期」を共に走る人を求めています。

強力な顧客基盤がある。世界を変えるAIのコアがある。それを職人技と融合させようと、前を向き続ける熱い仲間がいる。

足りないのは、あなたの力です。

これを「大変そうな環境」と捉えるか、「またとないチャンス」と捉えるか。ここで、私たちが一緒に働きたい人物像がはっきり分かれます。

私たちが求めているのは、自ら新しい型をつくれる人です。

• プロダクトも現場の熱量も揃っている。ならばその二つを繋ぐ仕組みを、自分の手でつくり上げようと動ける人
• 会社の看板ではなく、自分自身の力で、新しい時代の当たり前を現場に根づかせたい人
• 「このままで終わりたくない」という、健全な向上心を持っている人

すでに用意されたルールを、マニュアル通りに回すだけの仕事は、私たちにはひとつもありません。

最後に。変化を楽しめる人と、出会いたい。

お互いのために、正直にお伝えします。

きれいに整った環境で働きたい方にとって、今のキャリアビートは、タフに映るかもしれません。

けれど、「最新のテクノロジーと人の熱量を融合させ、プロダクトを自分の手で進化させたい」「古い常識を変えていくプロセスそのものを楽しめる」——そんな思いを持つ方にとっては、これ以上なくやりがいのある場所であることを、約束します。

私たちは今、業界が変わるその瞬間の、最も泥臭く、最も面白いスタートラインに立っています。

このメッセージを読んで、少しでも心が動いたなら。ぜひ一度、カジュアルにお話ししましょう。あなたの想いを、聞かせてください。